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18/04/2009

La peur des salariés

 

 

« Au travail, l’intimidation et la surveillance coexistent avec de fausses affirmations d’individualisme, car les salariés, terrorisés par la perspective de perdre leur emploi, se voient souvent contraints à des démonstrations factices de bonne humeur et de loyauté vis-à-vis de l’entreprise. Ces pratiques se traduisent par l’humiliation de ceux qui les subissent. Ainsi, dans les années 1990, quand la firme NYNEX eut réduit sa masse salariale, elle exigea de ses ingénieurs et de ses cadres titulaires d’un MBA de participer à une retraite de trois jours, durant lesquels ils furent invités à révéler leur créativité en sautillant tous ensemble aux quatre coins d’une pièce. Certains sautèrent sur un pied, d’autres sur deux ou avec les bras levés, un autre encore en se cachant les yeux d’une main. Selon l’un des participants, les responsables disaient quelque chose comme : ‘Regardez donc comme vous êtes créatifs, et combien de différentes façons de sauter dans cette pièce vous réussissez à trouver.’ »

Corey Robin, La peur, histoire d’une idée politique.

10:31 Publié dans philosophie | Lien permanent | Commentaires (0) | Tags : créalisme, salariés, peur, robin | |  Facebook | |  Imprimer